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Ogni anno, ogni persona SACMI passa un tempo di formazione in Academy. In una delle luminose e coloratissime aule oppure collegata online, magari dall’altra parte del mondo.
Ogni persona SACMI segue il “suo” percorso formativo: quello che l’azienda ha progettato perché ognuna possa dare il migliore contributo al business. L’azienda misura le performance, incoraggia i miglioramenti, premia i risultati; le persone valutano la qualità della formazione ed esprimono preferenze per orientare la loro crescita.
Ogni persona SACMI è valutata sia per le competenze di ruolo sia per gli aspetti comportamentali e valoriali. Per questo, in Academy sono tanti i corsi e i percorsi sulla gestione dei gruppi, soft skill, leadership diffusa, lingue straniere.
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Monica Dall'Osso, Software Engineer, Computer Vision System Dept., Rigid Packaging BU
"Mi piace molto il fatto che in SACMI personalizziamo ogni soluzione per ogni singolo cliente e in questo modo garantiamo loro i più elevati standard di qualità.” Ankur, 26 anni, è uno dei nostri giovani talenti negli Stati Uniti. Ha iniziato nella filiale statunitense come tecnico e ora si trova presso SACMI Imola per essere formato e diventare responsabile delle vendite. Ascolta le storie di altri dipendenti SACMI!