2.
Die Academy und die Personen wachsen zusammen
Jeder SACMI-Mitarbeiter folgt "seinem" Ausbildungsweg: dem, den das Unternehmen so gestaltet hat, dass jede Person den besten Beitrag zum Unternehmen leisten kann. Das Unternehmen misst die Leistung, fördert die Verbesserung und belohnt die Ergebnisse; die Mitarbeiter bewerten die Qualität der Ausbildung und äußern ihre Präferenzen, um ihre Entwicklung zu steuern.